Raj Sinha
Contact
| Title | Type | Period | Status | Supervisors |
|---|---|---|---|---|
| Machine Learning approach for hiring demand forecasting in Large Scale Organizations | MA thesis | Aug 2024 – Feb 2025 | finished | Mikhail Kulyabin, Jonas Dovern (Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften Lehrstuhl für Statistik und Ökonometrie), Nils Rek (Siemens AG), Andreas Maier |